【新时代属于每一个人】正确看待机构改革的“阵痛”

2018年03月30日18:57

来源:大河网

  当前,党和国家机构改革从中央到地方正在陆续展开。有改革就会有阵痛,有改革也难免有杂音。其中杂音最多者,就是把单位当“干休所”,要么“吃空饷”、要么“人浮于事”的那些人。这也体现了改革的紧迫性和艰巨性。

  机构改革向深水区发展,单位撤并降改和个人进退走留就在所难免。竞争的压力和紧迫感来了,就意味着安于现状或躲在小部门“享清闲”的日子也即将结束了。所以,“杂音”当中既有既得利益者的担忧,也有职能转变的不适应,还有自我价值的重新审视。总的来说,就是在准确把握这次党和国家机构改革核心要义上,还是各有各的理解,各有各的看法。

  这次党和国家机构改革的根本目标,就是通过构建系统完备、科学规范、运行高效的机构职能体系,更好满足人民对美好生活新的多样化需求。通俗讲,就是用最少的资源实现最大的价值,确保服务优化协同高效。读懂这次机构改革的深意,既要读懂“一类事项原则上由一个部门统筹、一件事情原则上由一个部门负责”的整体性理念,也要把“一个萝卜一个坑,千斤重担人人挑”的服务理念扎根于头脑当中。

  这次机构改革与以往不同,具有深刻的革命性。既是一块试金石,也是一面正容镜。能否经得起这场政治考验,关键就在于能否切实把自己摆进去,改变既有习惯套路,真正做到“转职能、转方式、转作风”。中医有句话说的很好,叫“痛者不通,通者不痛。”如果大家的服务意识增强了、工作效率提升了、“最后一公里”打通了、能够做到让人民群众满意了,也就与改革“阵痛”不相干了。

  深化党和国家机构改革,意义重大、影响长远。每一名党员干部都应牢树“四个意识”、拿出最佳状态,做机构改革的引领者、践行者和推动者。只有这样,才能充分彰显政治本色、成功经受政治检验,并在寻找和发现自我价值中做好新时代的服务工作。(李吉明)

编辑:史海山