首页□王捷
8月11日，爱奇艺、优酷、腾讯视频三家视频网站联合正午阳光、华策影视等六大影视制作公司，共同发布《关于抑制不合理片酬，抵制行业不正之风的联合声明》。首次明确了演员的最高片酬限额，即三家视频网站和六大影视制作公司采购或制作的所有影视剧，单个演员的单集片酬（含税）不得超过100万元人民币，其总片酬（含税）最高不得超过5000万元人民币！（见8月11日《每日经济新闻》）
三家视频网站、六大影视制作公司等九家公司联合发布声明，共同抵制“天价片酬”，或为行业自律开了一个头，接下来或许有更多行业自律行动、集体行动，把遏制“天价片酬”的政策要求和舆论呼声落实到行动上，最终真正拽住脱缰的“天价片酬”，促进影视行业合理发展。因此，此举值得肯定，但是，其倡导的“片酬标准”是否合理，恐怕值得商榷。
仔细观察发现，不论是去年印发的《关于电视剧网络剧制作成本配置比例的意见》，还是今年中央五部门联合下发《通知》整治“天价片酬”的决策，都没有对单个演员的片酬标准作出具体限制，因此，单个演员的具体片酬标准以多少为上限，并没有参照。九家公司的联合声明相当于为单个演员的片酬确定了两个上限标准，即单个演员的单集片酬上限为100万元，总片酬上限为5000万元。这无疑将会成为行业演员的“片酬标准”。
那么这个标准是否合适，还要三思。譬如，要厘清什么是“天价片酬”，即单个演员的单集片酬与总片酬分别达到多少属于“天价”，要有一个公众认可的参照。当下恰恰缺少这样的参照，由九家公司自定一个5000万元的“片酬上限”标准是否合理，不能不考虑公众的感受，更不能脱离国民劳动收入报酬行情。
至少在笔者看来，单个演员拍一部影视剧的总片酬高达5000万元够吓人的，虽然这与之前上亿元的片酬相比的确已经“腰斩”了，但是，相对于其他行业，5000万元的片酬“上限”仍然还是“天价”。因此，虽然九家公司开了行业自律的头，但是，5000万元的上限标准，并没有真正动摇“天价片酬”的根基，不得不说这个头开得不好。