首页回望脱贫攻坚的奋斗路，第一书记和驻村干部扎根农村一线，抓项目强产业，扶贫又扶志，在推动政策落地、建强基层党组织、激发群众内生动力等方面发挥了重要作用，收获了群众摆脱贫困、乡村经济发展、干部淬炼成长的喜人硕果。面对乡村振兴新征途，还需要第一书记和驻村干部手握“接力棒”，主动升级好驻村工作2.0版本，继续进村到岗，活力迸发、激情满怀，扛起乡村振兴大旗，奋力开启新征途。
要升级系统，着力转变用人导向。脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。在全面实施乡村振兴战略过程中，工作的深度、广度和难度都不亚于脱贫攻坚。如何让第一书记和驻村干部放开手脚大胆干？一方面，要充分借鉴原有的管理经验，优化完善工作与制度体系，建立健全考勤管理和绩效评估，全面规范驻村工作，树立“我为群众干实事”的风向标。另一方面，要加大激励力度。第一书记和驻村干部舍小家为大家，把心血和汗水洒在田间地头，十分不易。对成绩突出的驻村干部要激励，激发他们的热情和创造力。同时也要建立容错纠错机制，为干部们创造宽松的、敢闯敢试的工作环境，及时给予帮助指导，做到既严管又厚爱。
要升级软件，着力提升服务能力。乡村振兴将为驻村干部提供虽遍地鲜花却也充满挑战的舞台。怎样让乡村拔完穷根扎实富根？如何让村民既鼓起“钱袋子”又充实“脑瓜子”？如何描绘并让乡村振兴蓝图成真？面对这些挑战，驻村干部既要懂农业、爱农村、爱农民，又要办实事。扎根乡村、奉献农村，农村才能开新局。同时还要强化全局观、系统观，吃透方针政策，用好各项优势，也要提升个人能力，在实践中锻造“好肩膀”、锤炼“好担当”，做好强村富民的指导员、协调员和服务员。
要优化方法，着力推动工作创新。在脱贫攻坚战中，第一书记和驻村干部发挥了不可替代的重要作用。乡村振兴中，第一书记和驻村干部的“头雁效应”要充分释放。我们常说，“火车跑得快，全靠车头带”。作为第一书记和驻村干部，必须带好头，在思想上不惧困难敢于挑战，同时也不能墨守成规。要勇于创新，发挥敢打敢拼精神，积极投身基层“大熔炉”。在行动上，聚焦重点工作、重点任务，运用好专业过硬的技能，切实为群众办实事、解难题，全力帮助农民增收致富，激活乡村振兴活力。（康利强）