首页作为助企干部要当好服务企业的“联络员”、政策精神的“宣传员”、企业困难的“化解员”、企业党建的“指导员”，自觉躬身入局，主动上门服务，实地了解企业在生产经营中的困难，深度对接企业需求，以实际行动推动“万人助万企”活动走深、走实。
选派万名优秀干部融入万企之中，办实事解难题，助力企业成长壮大，彰显出省、市委改进工作作风、营造一流营商环境、支持企业做大做强的决心和担当。亲商助企，排忧解难，贵在一个“实”字。如果我们的干部只是到企业“走一走、转一转、听一听、看一看”，反倒会给企业增添接待的负担，这是要不得的形式主义。
重任在肩，广大助企干部要以高度的政治责任感和担当精神，带着诚心诚意直奔企业生产经营一线，与企业家心贴心地交流，以优质的服务态度解决好企业“急愁难盼”的问题，把高质量解决问题作为服务企业的高标准，在政策宣传、安全环保、问题协调、企业党建等方面主动问需，上门服务，以立竿见影的效率解决制约企业的突出问题，彰显真抓实干的干部作风。
面对企业提出的种种发展中遇到的瓶颈和亟待解决的问题，要分类建立问题台账，积极与有关职能部门对接，实现问题收集、研判、交办、督办、反馈、销号流程化管理，确保企业问题事事有回复，件件有落实。做好企业“店小二”，勤于替企业“跑腿”，乐于替企业“出头”，以帮办、陪办、代办为常态，手续一道一道地办，政策一项一项地询，难题一点一点地攻。
疾风知劲草，烈火炼真金，广大助企干部要胸怀经济发展大局，风雨无阻前行，到企业去，到一线去，到现场去，越是困难，越是要向前。推动企业发展就是推动经济高质量发展，助企干部只有齐心协力，“万人助万企”才能真正汇聚起推动高质量发展的强大动力。