首页10月17日下午，中国共产党第二十次全国代表大会新闻中心举办第二场记者招待会，中央组织部副部长徐启方在答记者问时指出，中共中央办公厅发布了新修订的《推进领导干部能上能下规定》，这是深化全面从严治党、管党治吏的重大举措，对于进一步健全能上能下的选人用人机制，激励广大干部奋进新征程、建功新时代，具有重要意义。
“徒法不足以自行”，法规制度的生命力在于执行。要真正推动领导干部能上能下，必然要依靠一支讲政治、重公道、业务精、作风好的组工干部队伍。新局势带来新挑战，新策略提出新要求。以强烈的政治责任感和历史使命感，以高度的政治领悟力、政治判断力和政治执行力，坚决推动实现领导干部能上能下，势在必行。
讲政治，做好确保落实的“压舱石”。所谓高标准严要求，就是不能把标准降低到不违纪违法就行的水平上。《规定》为不适宜任现职的干部画了像，这个画像既是广大干部的底线，又是时刻对照自省的标尺。而作为主要执行者和贯彻者，广大干部要自觉摆正位置，发自内心敬畏组织、敬畏权力，做到对党的事业绝对忠诚，时刻把纪律和规矩挺在前面，不搞选择性执行和变通性操作，坚决彻底、不折不扣、原汁原味地把《规定》落到实处。
重公道，树好真刀真枪的“硬杠杠”。“奉公如法则上下平，平而后清，清而后明。”推进领导干部能上能下，根本目的是提振干部干事创业的精气神。而平出于公，公出于道，对于组工干部而言，“道”即公心、忠诚、担当；“公”即依规而行、即严格标准、无私无畏；“平”即能者上、优者奖、庸者下、劣者汰。坚决摒弃“多栽花，少栽刺”的好人主义思想，坚持一把尺子量到底，跟理不跟人、从道不从上，一是一、二是二，丁是丁、卯是卯，是非曲直、功过对错，分得清清楚楚，做到讲党性不讲私情、讲真理不讲面子。同时，时刻秉持治病救人的原则，当“栽刺”时须“栽刺”，当保护时须保护，真正做到严管和厚爱结合、激励和约束并重。
精业务，下好激励鞭策的“真功夫”。业务不精则法令不行。要推动《规定》精准落地见成效，绝不能“以其昏昏，使人昭昭”，必须以高度的政治执行力抓住关键和重点，推进《规定》贯彻落实。同时，坚持系统思维，注意各要素之间的关联性、耦合性，既要突出重点，又要统筹谋划，注重用好干部考核考察、巡视巡察、审计、统计、个人有关事项报告、民主评议、信访等方面结果，使干部上之有据、下得服气，对上不搞“高枕无忧”、对下不搞“一下了之”，推动形成能上能下的良性循环，激励广大干部以忠诚干净担当的实际行动在新征程上奋勇争先、建功立业。
贯作风，耕好永葆生机活力的“责任田”。要真正锻造起一支忠诚干净担当的执政骨干队伍，需要以钉钉子精神打好持久战，在常和长、严和实、深和细上下足功夫，以“咬定青山不放松”的韧劲和定力，驰而不息，久久为功、善作善成。同时，要清醒地认识到权为民所赋，不能把岗位当作自我陶醉的资本，时刻秉公用权、依法用权、廉洁用权，严格约束自身行为，把正人先正己的作风贯穿于思想和行动之中，让权力在阳光下运行，切实推动“能上能下”常态化。（伯熊）