首页一个国家的发展离不开对人才的培养，人才可谓是国家向前发展的核心力量。加强新时代人才队伍建设，要从人才的培养、引进、保障三个方面作为突破口。
建好人才队伍需要育。既要强化思想引领，把党员干部思想认识统一到党的二十大精神上来，抓好党员教育培训工作，扎扎实实做好发展党员工作，永葆新时代党组织建设的“源头活水” ，又要健全良好培养机制作，以需求为导向，有针对性设置培训内容，分层分类开展人才培育工作，为加强基层党组织建设提供坚实的人才保障。
建好人才队伍需要引。面对各地高价挖抢的大趋势，精准引进成为解决人才引进问题的高效措施。整合资源，优化引进计划，找准自身定位，明确人才需求结构，发挥城市特色优势，用独特优势吸引代替物质吸引。同时，也要注意挖掘、培养本地人才，只有外引内留，双管齐下，才能建设更加强有力的人才队伍。
建好人才队伍需要帮。人才保障是“留得住”人才的关键，只有为更多人才提供施展“拳脚”的空间，使其能够在成长的空间中拥有更多的归属感，通过为人才创造成长的良好环境，令其拥有迫切渴望进步的想法与有所作为的领域。
我们要以更加发展的眼光、更加广阔的视野、更加开放的理念抓好抓实人才工作，推动人才量增质优，使得“新时代”与“新人才”相得益彰，为实现中华民族的伟大复兴贡献人才力量。（王语聪）