9月5日,南阳市唐河县市场监管局举行机关“五星”支部大比武擂台赛,8名优秀党支部书记通过擂台比武方式,谈感受、晒成绩;比干劲、展风采;找差距、立标杆。
俗话说:“是骡子是马拉出来遛遛”。干部整体素质能力怎么样,不能光说不练,通过搭建擂台,为干部提供“比武台”,不仅能集中展示干部履职能力、工作实效和作风形象,更能让干部在对比中找差距、知不足、学经验、勇追赶,进一步激发干事创业、担当作为的意识,营造你追我赶、比学赶超的良性竞争氛围。时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人。新时代对干部提出了更高更新的要求,要推动事业全面发展,就需要具备岗位需要的本领能力,通过擂台比武的方式,让党员干部在比赛中学习、锻炼,在晒事迹、话担当、谋发展、表决心的过程中,更好地实现以赛代练,增强本领能力,赛出敢闯敢干好作风,激发干部队伍“一池春水”。
干部“大比武”,晒出“实绩单”。“擂台比武”为干部搭建了亮成绩、比发展的大舞台,公开、透明的平台,不仅能“原汁原味”呈现干部的工作情况,也能让他们在竞争中看到优势长处、短板不足,找到自己需要弥补的地方。同时,干部勇于走上“赛场”,主动把工作晒出来,要成为一种新常态,不仅能让干部的表现被大家知道,了解他们的日常工作,也能让那些“浑水摸鱼”的干部没有了滋生的空间,要在“擂台”上摆出好成绩,关键在平时多用心、多努力,真正地把工作干好。
干部“大比武”,比出“精气神”。水不激不跃,人不激不奋。通过擂台“大比武”的方式,增强干部的“耻辱感”,做到“知此而后勇”,不断激发他们的内在动力,从“要我干”向“我要干”转变。同时,干部在比武的过程中,善于走到台上“亮工作”,也善于坐在台下“学本领”,在以赛促学、以赛促干的过程中,让干部主动转作风、强能力,激发斗志,比出精气神,方能在各自的岗位上主动当先锋、打头阵,越是在困难考验的面前,越是能迎难而上、攻坚克难、砥砺前行。
干部“大比武”,赛出“新风采”。干部干部,干是当头的,既要想干愿干积极干,又要能干会干善于干,其中积极性又是首要的。党员干部要肩负新时代新使命,通过“擂台比武”亮答卷,在担当实干中赛出新风采,就需要他们增强责任意识、使命意识。干部“大比武”,就是要突出“拼”的导向,用好“擂台比武”考评结果,既让真正优秀的干部脱颖而出,给予物质上、精神上的激励,也需要激励干部立足本职岗位苦干实干,比学赶超奋力当先,始终保持昂扬奋进的进取姿态,推动岗位工作高质量落实,让人民群众的获得感、幸福感、安全感更强。(李克瑞)