近日来,中央纪委国家监委网站披露多起党员干部被诬告案例。多地纪委开会为被诬告干部澄清正名,同时惩治诬告陷害,让受到不实举报的干部重拾干事创业信心。
群众、新闻媒体及社会各界对干部进行监督,是加强党的建设、干部队伍建设的重要保障。事实证明,各界的监督,为推进干部队伍建设发挥了重要作用,夯实和优化了政治生态。但在这一过程中,一些不实举报损害了干事者形象,干扰了干部干事创业的行动,挫伤了干事的心劲。为干事者撑腰,既是还实干者清白之举,也是优化社会监督之义,更是全面从严治党所应包含的应有内容。
干部队伍建设,就是全面客观精准地识别干部、使用干部、奖惩干部,坚持德能勤绩廉的总要求,以德为先,以实绩实效为重要考核点。因此,认真听取各界对干部的监督,就需要以党的纪律、国家法律为准绳,既不枉纵,也不冤枉。
从各地不实举报情况看,有的利用诬告手段打击报复,恶意中伤党员干部;有的为实现不正当目的,通过诬告向相关单位施压要挟,有的基于个人矛盾恶意中伤干部……不管是哪一种不实举报,多没有真凭实据,对干事者、清白的干部,形成或大或小的压力,严重挫伤了实干敢干能干的信心和勇气,恶意中伤实干者危害甚大。
连日来,上海市宝山区、河南省南乐县、黑龙江哈尔滨、西藏林芝等地,先后为被不实举报的干部正名,还其清白,让干事者能够腰板挺起来,少了心理负担,干事也能扬眉吐气。让恶意举报者受到应有惩处,有利于树立依法依纪反映干部问题,依法依纪追究干部责任的正确政治导向,是塑造公正严明健康合法政治生态的正确之举。
为干事者撑腰,既要从个案上,通过全面事实调查,以事实为依据,根据党的纪律规章、国家法律规定,为干事者厘清事实,洗清不实举报之冤。也需要从制度、机制上,进一步规范对干部进行举报的渠道、程序,进一步优化和完善为干事者撑腰的制度、机制,明确认定、核查、处理等工作流程,精准划分错告和诬告性质,对无事生非、捏造事实、伪造材料、恶意中伤等诬告陷害行为发现一起、查处一起,增加恶意举报的成本。
全面从严治党,从严管理干部,需要从善如流,需要广开言路,需要通过制度化的完善加强干部监督管理,形成为干事者搭台、为干事者撑腰的良好政治导向,同时不放过任何惰政、腐败的干部,唯有加强正反两方面的治理,才能形成健康积极的政治导向,蓄积起强有力的干部队伍力量。(大河网河声评论员 张立)