首页在我国广袤的农村大地上，农村党员干部是乡村发展的关键力量，其作为乡村治理的直接参与者，肩负着带领村民发展经济、维护社会秩序、落实国家政策等重要使命。他们的行为举止、廉洁与否直接关系到农村社会的稳定、发展和公平正义。当前，部分农村党员干部存在思想认识不足的情况，认为自己身处基层，权力不大，不会出现廉洁问题，对党纪国法也缺乏敬畏之心。在一些农村地区，信息相对闭塞，对党员干部的教育培训不够系统和深入。同时，村民监督意识不强，内部监督缺乏力度，外部监督难以深入，也给了一些心存侥幸的党员干部可乘之机。为此，应多措并举，着力加以有针对性解决。
紧抓思想教育，开展廉洁教育。利用生动易懂的案例，深入浅出地讲解廉洁自律的重要性。教育内容不仅要包括党纪国法，还应涵盖农村工作中容易出现廉洁风险的环节，如农村基础设施建设项目招投标、扶贫资金发放、集体土地流转等。同时，要创新教育方式，比如线上可以利用微信公众号、学习强国等平台推送廉洁教育资料，方便党员干部随时学习；线下可以邀请纪检监察部门的专家进行专题讲座，组织党员干部到廉政教育基地参观学习，以增强教育的实效性。
完善监督机制，确保廉洁从政。在农村要建立健全内部监督和外部监督相结合的监督体系，从内部来看，要充分发挥村民自治组织的作用，如村务监督委员会要切实履行职责，对村里的财务收支、项目建设等进行严格监督。定期召开村民会议，对村里的重大事项和党员干部的工作进行评议，让村民真正参与到监督中来。从外部来看，上级纪检监察部门要加强对农村党员干部的监督检查，建立起定期巡查制度，对发现的问题及时处理，形成威慑。同时，要畅通举报渠道，鼓励村民通过匿名举报、电话举报等多种方式反映党员干部的廉洁问题，对举报属实的要给予奖励，切实保护举报的合法权益。
奖惩并举，建立合理的激励机制。对廉洁奉公、表现优秀的党员干部要给予表彰和奖励，可以从物质奖励和精神奖励两方面入手。物质奖励应包括一定的奖金、奖品等，精神奖励则可以授予荣誉称号、在村内公开表扬等。通过树立正面典型，让其他党员干部有学习的榜样，营造良好的廉洁氛围。同时，对违反廉洁纪律的党员干部要严肃处理，不能因为是在农村基层就从轻处罚，而要做到有纪必执、执纪必严，以维护党纪国法的严肃性。
加强农村党员干部管理、提高廉洁意识是一项长期而艰巨的任务，需要各级政府、纪检监察部门、农村基层组织和广大村民齐抓共管。只有这样，才能让农村党员干部成为乡村振兴道路上廉洁奉公、为民服务的中坚力量，切实保障农村经济社会的健康、稳定发展，让农村这片广阔天地在清正廉洁的氛围中焕发出新的生机与活力。（修琼）