首页在追求发展与进步的征程中，“政绩”本应是“为官一任、造福一方”的成果见证。然而，在追求政绩的过程中，一些地方和部门往往容易陷入一种错误的“迷潭”，将政绩视为唯一的目标，热衷于打造形象工程、面子工程，而忽视了其背后的社会效应、民生福祉和可持续发展，使政绩变成一种“政疾”，给人民与社会带来沉重负担。
政绩本身并非贬义词，它是对干部工作成效的一种肯定。然而，当政绩被过度追求甚至扭曲时，其原有的积极意义就会被削弱甚至消失。究其原因，其实还是错误的政绩观在“作祟”，受功利主义思想驱使，以数据、奖项等来当“答卷”，过于追求短期利益和表面成果，不怕群众不满意、只怕领导“不注意”，不仅损害了政府的公信力和形象，还引发了群众的抵触情绪。
因此，广大领导干部当以正确的政绩观为指引，“置顶”人民的利益，少做“表面文章”，注重实效、注重长远、注重群众的评价和满意度，以发展的质量与效益为衡量“标尺”，让每一项决策、每一个项目都能成为推动社会良性发展的“驱动力”，而非留下难以治愈的“政疾”。同时，还需要用好考核的“指挥棒”，加强监督和问责机制，对片面追求政绩的行为进行及时“敲钟”或处罚，真正使领导干部的政绩看得见、分得清、考得准，推动各项工作更加科学、合理、有效地进行，为人民群众创造更多的福祉和利益。（大河网河声评论员 伏月鸣）