首页东汉桓帝时期，一位官府掾吏为图省事，请人代写奏文遭拒后，竟直接抄袭汉代名臣梁国葛龚的旧作，甚至连原作者姓名都一并照抄上呈。太守阅后大惊，不仅未赏其“文采”，反而立即将其罢免。这则被浓缩为“作奏虽工，宜去葛龚”的典故，生动地揭示了“懒人思维”的害处，至今仍为镜鉴。
公文是传达政令、规划工作、沟通交流、回应诉求的重要载体，是政府公信力的直接体现。将公文写作当成“文字游戏”，大搞“拿来主义”，虽然既能交差又能显才，但却是对职责的亵渎，不仅会严重损害公文的权威性、影响政策的落实力，也会因“全无学术，专事剽窃”而遭人唾弃。
公文抄袭既是文风之病，更是作风之弊。近期，内蒙古、青海、广西、甘肃、陕西等多省区密集部署公文抄袭专项整治行动，体现的就是对“文抄公”的零容忍，对“假把式”的不姑息，以文风之变重塑作风之实，避免发生张冠李戴的闹剧，筑牢为政之诚信基石。
公文抄袭现象频发，绝非单纯的个体懈怠，深层原因是个别地方喜好“材料出成绩”“公文出亮点”，热衷指派、摊派公文写作任务。而当基层干部困于“材料围城”时，就不得不东拼西凑，做“无米之炊”。于是，抄袭便成了“无奈的选择”，形成了“天下公文一大抄”的潜规则
根治公文抄袭，不能止步于撤换文件和追责个人，更要以“刀刃向内”的勇气，从源头破解“为何要抄”的困局，推动文风与作风同频共振。一要建立起草人首责、科室核稿、领导终审“三道关卡”，实行“谁起草谁负责、谁审核谁担责”闭环管理；二要严控“突击要材料”“反复改稿件”任性要求，让基层干部真正从“文山会海”中解脱出来，有更多时间深入调研、服务群众；三要加强专业训练，帮助基层干部熟练掌握公文规范，提升公文写作能力本领；四要坚持对恶性抄袭实行“一案双查”，既追究直接责任人，也倒查领导管理责任，以严肃惩戒从根源上压缩抄袭的空间。
公文不是装饰政绩的花瓶，而是承载民意的舟楫。从东汉掾吏的“一键粘贴”到今天的“AI代笔”，公文抄袭的套路在变，但透支公信力的本质未改。唯有自上而下消灭官僚主义和形式主义，才能扫去思想上的惰性，根除“拿来主义”积弊，让公文撰写回归为治理服务的初心。（大河网河声评论员 李吉明）
